前台工作区
老何的工资实在是摆不上台面，这些年来，老婆开一家小服装店铺，补贴家用，甚是辛苦，每周都要出去进货。
随着二宝的降临，精力明显跟不上，于是想着重新做一份事情。在上篇文章中，简单提及了这件事，现在详细说一下。
一、缘起
随着主管部门对老师收费辅导的管理越来越严格，绝大多数老师都没有在家里带学生了，这是一个很大的机会；最近国家六部门又在全国专项治理校外培训机构，抬高了办学门槛，因此，加盟一家连锁机构非常有必要。
二、前期考察
英语培训机构实在很多，大山，昂立等连锁机构都已入驻本地，招生情况也不错，我们也去看了，只是这些机构的成本（要聘请很多老师）太高，而且附带了数学，作文，托管等，这样看来，比起打理服装店，并不轻松。
在一次偶然的机会，遇到了红杉树智能英语，这是一种全新的教学模式—-线上学习。
其实在很早以前，就有这样的模式出现，如洪恩英语，好像也没怎么火起来。
于是到附近的机构去考察，发现这种模式与传统的教学班完全不一样，一个老师可以管理50以上的学生，每天给学生布置任务，然后监督学生完成，效果非常明显。
遂决定加盟。
三、选址、装修
因为县城有人在做，我只能做二级机构，选择在老县城开，这里小学、初中、高中的学生一起大约有6000余人，目前还没有类似的培训机构，竞争较小。
经过几天的实地查看，碰巧遇到了一个合适的地方，在初中的对面，楼下一开间，楼上4开间，一共约220平方米，每年租金3.5W，于是在3月29日租了下来，并在工商部门办理了营业执照。
装修的过程很省心，水电工、油漆工、瓦工以及地板，门窗、门头广告，都是直接谈好价格施工。
接待及洽谈区
由于这种模式需要线上学习，前期购买了22台电脑，其余办公桌椅等配套设备都在京东购买。
学习教室一角
5月3日全部完成。
四、体验及招生。
花了半个月的时间招聘了一位老师，有教师资格证，有英语4级证书，很合适。
于是，老婆冒着火热的天气，一周时间去各校门口预约家长带学生前来免费体验，期间的辛苦可想而知，遇到各种各样的家长，所幸还有20多位家长答应。
5月19日这个周六，随着预约时间的来临，家长们带着学生陆陆续续前来免费体验，学生对这种模式接受度很高，大多数同学都希望能够继续学习下去。
学生在认真学习
截止21日，由于还不确定教学效果，共有5名同学报名暑假班，还有5名同学家长说再体验几天，这已是一个非常不错的效果了。
五、远景
前期把已经报名的同学努力管理好，切切实实提高他们的成绩，为学习减负。
希望能够在2020年招生150人。
是做远程教育吗
是的，连锁加盟机构
刚看到评论。可以远程学习，对于英语学科来说很有效，开业7年来，累计学员1000+，超过90%的学生都提高了成绩。
哈哈 洗牌意味着寒冬，也意味着机遇，创业不易 加油！